Dedicó en 2016 el 75,5% de sus recursos a financiar iniciativas de la economía real
Triodos Bank ha publicado la versión online ampliada de su Informe Anual 2016, que incluye la memoria anual y de sostenibilidad, las cuentas anuales y un detallado informe de impacto no financiero. El informe de impacto recoge la visión del banco en sectores de inversión estratégicos como la atención a personas mayores, la educación, la agricultura ecológica, las energías renovables o la construcción sostenible, con gráficos de impacto por sector y cliente, detalle de la metodología y casos de estudio.
Por ejemplo, en 2016 se financiaron 3.500 actividades culturales que lograron 13,7 millones de visitantes, se dieron 19 días de cuidados a personas mayores por cliente o se financiaron 33.000 hectáreas de superficie agrícola ecológica en Europa.
La memoria de Triodos aplica las últimas directrices de la Iniciativa de Reporte Global (GRI Standards, categoría exhaustiva) y cumple con la Directiva sobre divulgación de información no financiera y diversidad de la Unión Europea (Directiva 95/2014/UE), ambas obligatorias en 2018.
Mejoras de reporte y ODS
La entidad ha desarrollado un marco de trabajo para aunar la medición y reporte de impacto con los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, que ayude a entender la aportación específica del banco a cada objetivo. Para ello, en un cuadro se desglosa cómo a través de su actividad financiera Triodos Bank influye en la consecución de los objetivos y en qué ámbitos puede contribuir a estimular un cambio sistémico.
Así por ejemplo en el ODS 1, lucha contra la pobreza, el banco ético destaca su actividad financiera hacia organizaciones de cooperación al desarrollo y comercio justo, así como entidades dedicadas al cuidado y la inclusión social de las personas sin hogar; o en el ODS 7, energías limpias, se explica que el banco financia iniciativas de energías renovables y ahorro energético a través del crédito directo o de sus fondos de inversión, y participa como líder de opinión en debates sobre la importancia de una economía baja en carbono.
Junto a los ODS, también ha acometido otras medidas para mejorar su reporte de impacto, como incluir por primera vez indicadores de cumplimiento de los principales objetivos estratégicos de su plan de trabajo 2016-2018, así como la búsqueda de una metodología común para medir la huella de carbono de las entidades financieras. Además, Triodos Bank es el primer banco europeo con el sello B Corp, que certifica el cumplimiento de rigurosos estándares sociales, medioambientales y de transparencia y reporte.
Baremo de banca sostenible
Por tercer año consecutivo Triodos Bank publica su baremo de banca sostenible, una herramienta desarrollada por la Alianza Global para una Banca con Valores (GABV) para medir la sostenibilidad de las entidades miembro y establecer comparativas en el sector. Incluye explicaciones de los diversos indicadores y su impacto, como ejercicio de educación financiera.
Por ejemplo, la ratio de fondos propios sobre activos totales en 2016 fue del 10%, lo que le ha permitido mantener una sólida posición de capital para lograr sus objetivos de impacto positivo a largo plazo. También indica que solo el 1,9% de los activos totales eran de baja calidad. Los depósitos de clientes sobre los activos totales en 2016 suponían el 88,4%, un indicador de que la entidad solo utiliza los depósitos de sus clientes para la concesión de préstamos, sin recurrir al mercado interbancario.
Triodos Bank dedicó en 2016 el 75,5% de sus recursos a financiar iniciativas de la economía real. El excedente de liquidez permite cumplir los requerimientos de liquidez y solvencia y se invierte con criterios éticos o en organizaciones neutras como municipios.
Informes social y ambiental
La memoria anual incluye también los informes social y medioambiental, con estadísticas de empleados y la política ambiental. En el primero se miden factores como el equilibrio de género, la rotación o el tipo de contrato. La proporción de mujeres en puestos directivos a finales de 2016 se situaba en 40% y el gasto medio de formación por empleado era de 1.400 euros. La política salarial de de la empresa observa las diferencias salariales dentro de la organización y con el resto del sector financiero, y excluye los bonus a directivos.
En 2016 se ha mantenido en 5,7 la proporción entre el salario a jornada completa más alto y el salario medio a jornada completa. En Holanda, donde se ubican el Comité Ejecutivo, las oficinas centrales y la sucursal holandesa, la diferencia entre el salario más bajo y el más alto en 2016 fue de 9,9. La plantilla creció un 13,4% en el grupo hasta los 1.121 empleados.
En cuanto a su gestión ambiental, el uso de papel de oficina descendió en 2016 hasta los 17 kg por empleado a jornada completa (2015: 26 kg) y el uso de materiales impresos descendió en un 37% por cliente. El consumo eléctrico descendió un 8,1% kWh por empleado. Triodos Bank es una organización 100% neutra en emisiones de CO2 desde el año 2000 y solo utiliza energía de origen renovable en sus oficinas. La oficina de Málaga, la última en abrir, es la primera oficina bancaria con la certificación Cero CO2, promovida por Ecodes.
El Mundo Ecológico
